Karena itu, pekerjaan yang tersedia selama 10 tahun ke depan akan dibagi menjadi private, seperti praktisi perawat, terapis fisik dan penasihat keuangan pribadi, dan sains yang akan mencakup pekerjaan seperti pakar keamanan, pengembang dan insinyur. Sementara itu, pekerja perakitan, pekerjaan layanan dan pekerjaan administrasi pada akhirnya akan diganti.
“Kita harus sadar akan adanya pergeseran keterampilan yang dibutuhkan di era digital untuk mendapatkan peluang dari teknologi dan tidak dikesampingkan,” kata Erik.(rmol)
RI Kudu Genjot Daya Saing SDM
