SUKABUMI, RADARSUKABUMI.com – 70 pejabat esselon III dan IV di lingkungan pemerintah Kabupaten Sukabumi mengikuti pendidikan dan pelatihan kepemimpinan di Aula Badan Kepegawaian Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM), kemarin (18/6).
Pelatihan yang dibuka secara resmi oleh Bupati Sukabumi, Marwan Hamami ini dalam upaya meningkatkan potensi pegawai.
Sehingga kedepan diharapkan visi dan misi Kabupaten Sukabumi menjadi lebih baik segera terwujud.
Dalam sambutannya, orang nomor satu di Kabupaten Sukabumi ini meminta kepada seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) di Kabupaten Sukabumi untuk terus mengembangkan potensi dan dan berinovasi dalam meningkatkan pelayanan kepada masyarakat.
“Setiap ASN harus banyak mendengar harapan, keluhan dan aspirasi masyarakat. Sehingga kehadiran pemerintah ini dapat dirasakan manfaatnya secara langsung oleh masyarakat. Untuk itu, ASN di Kabupaten Sukabumi harus mengikuti perubahan dan perkembangan zaman. Seperti kemajuan tekhnologi informasi, harus bisa diikuti agar mampu menjawab tantangan zaman kedepan,” katanya.
Untuk itu, ia menekankan kepada seluruh ASN di Kabupaten Sukabumi agar berperan aktif dalam mewujudkan Kabupaten Sukabumi yang lebih baik.
“Semua aparatur sipil negara memiliki potensi dan ilmu yang mumpuni sesuai dengan bidangnya. Melali Diklat ini saya harap semuanya mengalami peningkatan agar kedepan pelayanan bisa lebih baik lagi,” bebernya.
Di tempat yang sama, Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Sukabumi, Ade Suryaman mengatakan, Diklat kepemimpinan ini bertujuan untuk meningkatkan potensi pegawai dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya dan mampu saat memimpin organisasi.
“Puluhan ASN ini akan kita gembleng selama 100 hari. Mereka diberikan pelatihan kepemimpinan widya iswara dari BKPSDM Provinsi Jawa Barat. Untuk itu, melalui diklat ini diharapkan ASN di Kabupaten Sukabumi memiliki jiwa yang profesional dan berintergritas tinggi dalam menjalankan tugas dan kewajibannya,” pungkasnya.
(Den/d)
